2022着力提升组织工作质量和水平为实现新时代新发展提供坚强组织保证 ——年组织工作综述(县级)

时间:2022-06-18 09:00:06 来源:网友投稿

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2022着力提升组织工作质量和水平为实现新时代新发展提供坚强组织保证  ——年组织工作综述(县级)

着力提升组织工作质量和水平为实现新时代新发展提供坚强组织保证

——2019年组织工作综述(县级)

2019年,**县坚持组织路线服务政治路线这一根本原则,树牢质量和标准意识,认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、党的***四中***精神、******视察**重要讲话和指示精神,认真贯彻落实全国、全省、全州组织部长会议精神,认真实施“11255”基层党建工作思路(即:围绕聚焦建成小康强化基层组织建设“这一核心”,坚持党支部标准化建设“这一标准”,突出大抓基层、大抓支部“两大导向”,实施头雁、铸魂、固本、堡垒、聚心“五大工程”,解决基层组织运行不规范、牧村党员作用地位不明显、党员干部纪律不严实、村社组织服务群众不到位、领导干部带头担责不主动“五大问题”),统筹推进干部队伍、人才队伍、党员队伍建设,着力在思想建党上凝共识、在事业为重上选干部、在提升功能上夯基础、在优化环境上聚人才、在担当作为上树新风,为建设幸福美丽新**提供了坚强组织保证。

一、注重政治标准,建设过硬队伍。坚持“好干部”标准,严格执行干部动议酝酿、民主推荐、组织考察、讨论决定、任前公示等环节,全面落实“凡提四必”制度,注重在基层一线、脱贫攻坚一线培养选拔使用干部,调整干部4批次,涉及干部**x人。强化干部监督管理,从严落实干部任免票决制、考察预告和任前公示制度,畅通“12380”举报渠道,对受党纪政务处分的**名党员干部按要求进行了组织处理。督促州管、县管干部完成个人有关事项报告,领导干部经济责任审计和离任交接全覆盖。紧紧抓住培养、锻炼、管理和使用四个环节,实施年轻干部成长工程,选派x名干部赴外挂职锻炼、x名表现优秀干部到村任职,择优筛选**名干部组建了**个专业年轻干部骨干库,筛选**x名干部组建了优秀年轻科级干部库,筛选**x名干部组建了80后优秀年轻干部库,筛选**人组建了副科级以上女干部库。认真执行《公务员职务与职级并行规定》,登记公务员**名,套转二级调研x名、四级调研员**名、二级主任科员**名、四级主任科员**名、一级科员**名,晋升三级调研员x名、一级主任科员**名、三级主任科员**名、四级主任科员**名。进一步加强对非领导职务人员和借调、抽调工作人员管理,清理党政机关领导职务和非领导职务混编混岗、超职数配备人员**x名。

二、注重固本强基,夯实基层基础。坚持以党建促脱贫攻坚,努力把基层组织建强、把基础工作做实。一是着眼政治建设标准,抓实理论学习教育。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,各级党组织把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和***四中***精神、视察**重要讲话和指示精神、党章党纪党规等内容作为首要政治任务来抓,通过中心组集中学、举办读书班强化学、专家辅导深入学、交流研讨相互学、观看案例警示学、现场观摩体验学、外出培训系统学、讲授党课实践学等方式,全方位、多渠道学习党的新思想新理论新政策。在浙江大学、南开大学举办党政领导干部综合素质能力提升培训班5期培训**x人,发布党建知识学习日签100余次,进一步使各级领导干部、广大党员树牢了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”,提升了自身综合素质和实际工作能力。二是着眼组织建设标准,提升组织体系功能。整顿软弱涣散基层党组织**个,下拨经费**.x4万元,选派第一书记和党建指导员**人,整改问题**条,通过了省级第三方评估验收。强化村干部队伍建设,完成村书记主任“一肩挑”村**个,覆盖率达**.3%,把10名未就业大中专毕业生、公益性岗位人员充实进村“两委”班子。调整村“第一书记”x人,开展了2017年选聘到村任职x8名大学生村官考核和转岗工作。深入推进组织系统扫黑除恶专项斗争,清理资格联审有不良记录村“两委”成员x人。优化党组织设置,撤销县直部门党委x个,新建党委x个、党工委x个,设置党组**个,改选机关党支部**个、新建x个、更名x个,撤销党支部**个。推动基层社会治理,完善村规民约,健全村务监督委员会、村民调解委员会等组织机构,明确了职能职责,推行无职党员设岗定责。与毗邻四川、青海省县乡村建立跨区域联合党工委x个、党支部x个。三是着眼组织生活标准,规范党内活动开展。通过下发《**县2019年牧村党支部建设标准化工作推进计划》《**县社区、事业单位、非公有制经济组织和社会组织党支部建设标准化工作实施方案》,指导各级党组织严格落实党支部“三会一课”、民主评议党员、主题党日等党内生活和活动制度,规范填写《党支部工作手册》。推进党组织活动信息化建设,应用启动“**党建”APP平台。县级包乡领导、组工干部全程参与督导各级党组织召开民主生活会、组织生活会和开展民主评议党员工作,使党内生活抓在经常、严在日常。四是着眼党员队伍建设标准,彰显先锋引领作用。发展党员**x名,其中牧村党员**名。投资**x万余元举办各类培训班**期,培训党员干部****人(次),****名干部完成了网络在线学习和上级调训任务。强化牧村党员党性教育和感恩教育,用身边事教育身边人,建立牧村党员教育管理微信群**个,发放伟人画像****幅,发放“******员户”门牌****个,树立了杨蓉、特布考、卓玛加布等优秀******员模范典型,为广大党员树立了标杆。扎实开展牧村党员信教问题排查整治工作,劝退x人、帮教转化**x人。慰问老党员、生活困难党员**x名,发放慰问金**.7万元。开展庆祝“七•一”建党节“十个一”系列活动,表彰先进基层党组织**个、优秀******员x0名、优秀党务工作者**名。五是着眼基础保障标准,改善基层设施条件。x6名县级领导干部联系指导**个牧村,**6个县直帮扶单位党组织与**个贫困村党组织结对共建。落实村级集体经济扶持资金****x万元,扶持牧村**个。落实贫困党员创业资金**万元,扶持贫困党员x6人。村级办公经费和村组干部报酬以年x.x万元、x.x万元和9000元标准落实。凸显党的元素和红色元素,整合项目和资金实施村级综合服务中心建设和提升改造项目,建成x个,正在建设x个,提升改造**个。编印发放《**县党支部工作手册》**x本,购置发放党支部建设标准化 当前隐藏内容免费查看文件柜70组、档案盒**00个。规范村级组织活动场所管理使用,推行村级综合服务中心职责“18句”,落实每周不少于x天的乡村干部村上坐班服务,认真填写《**县村级综合服务办理事项登记薄》。六是着眼考核评价标准,完善工作运行机制。强化工作目标责任考核和督促检查,县委与乡镇(场)党委、县直党(工)委签订责任书x7份,县委组织部与基层党建工作成员单位签订责任书x8份。县委常委会研究基层党建工作x次、召开安排部署会x次。县委组织部召开月计划周调度会议x8次、下发工作提醒清单6次、开展督查x次、下发通报x期、组织全县党支部建设标准化观摩学习活动x次。落实县乡村三级“联述联评联考”和党支部“双述双评”制度,组织召开党(工)委书记、各党(工)委下属支部书记抓基层党建述职评议考核大会**场次。组织开展党支部战斗堡垒和党员先锋指数争创活动。制定基层党建工作月提醒、月计划周调度、“双月”督查、组工干部包抓基层党建工作联系点、观摩学习交流、年终考核评价、责任追究等制度x项,编印发放藏汉“双语”《**县基层党建工作制度汇编》,实现了用制度管人、流程管事、标准做事的工作机制。严格执行《**县基层党建工作责任追究制度》,约谈履职不力党组织书记x名,集中约谈乡镇(场)党委书记、党建办主任x次,诫勉约谈不担当不作为科级领导干部x人,整改巡视反馈问题批评教育**人、诫勉x人。

三、注重统筹兼顾,推进人才老干工作。坚持党管人才原则,建立完善“六类人才库”,认真落实县委常委联系人才制度,“双节”期间慰问高层次专业技术人才**名,发放慰问金x.**万元。组织全县干部职工和各类人才进行了健康体检。积极向省委组织部争取资金**x万元扶持实施欧拉镇扶贫产业园牛羊绒纺织等人才培养建设项目x个。同时,及时足额发放离休干部的离休费和医疗费。组织退休老干部在县人民医院进行吸氧或高压氧舱疗养,对x名离世老干部送去了唁电及慰问金****元。在元旦、春节、国庆节期间慰问离退休老干部**人,发放慰问金8.x万元。组织老干部参加庆祝新中国成立70周年暨五四运动**x周年文艺汇演,定期开展送书、送报上门活动,完成了老干部信息采集工作任务。

四、注重全面从严,打造模范部门。切实扛起***脱贫攻坚专项巡视、国家审计署检查、***和省委省政府扫黑除恶专项斗争巡视、省州委巡视巡察、组织工作检查、述职评议等涉及组织部门反馈问题整改的政治责任,抓整改、抓督查、抓落实。目前***、省州巡视督察反馈问题除长期坚持事项外均已完成整改。坚持从严治部、从严带队伍,注重整章建制、规范工作,建立完善了组工干部职工考勤、学习、信息宣传、财务管理、环境卫生、限时办结等制度x项,认真落实组织部门意识形态责任制,常态化执行周一工作例会暨党支部学习制度,组织组工干部赴浙江大学进行了全员轮训,重要事项部务会议集体研究决定,组织干部集体学习6x次,召开部务会议**次,开展“党员主题实践日”活动**次,开展清明节“缅怀革命先烈、追忆革命历史”祭扫活动x次。全面落实组工干部休假、体检制度。严格实行组工干部全员撰写信息制度,全年撰写信息**x篇,《**组工网》、《党的建设》、《甘南党建研究》《甘南日报》等党刊报刊媒体采用稿件**余篇。

五、注重职能优化,完成改革任务。认真实施《**县机构改革方案》,全面推进行政机构改革工作,及时了解掌握涉改单位运行情况和机构编制执行情况,认真研究解决存在的问题,强化涉改干部思想政治工作,把握工作节奏和时间进度,从严做好了涉改单位人员转隶、财产移交、职责划转、“三定”规定拟定等工作,统筹推进市场监管、生态环保、文化市场、交通运输、农业等x个领域综合行政执法改革各项工作,确保了党政机构职能优化、设置规范、运行顺畅、精干高效。改革后县委工作机关、县政府工作部门和部门管理机构由改革前**个减少至**个,党政机关科级领导干部职数由改革前x6x名减少至**名,划转行政及承担行政职能事业单位人员**名,职责调整涉及党政部门**个,划转行政职责**条,调整行政编制**名,指导x个涉改单位完成档案移交工作,移交档案**件。

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