关于基层社区治理的几点思考5篇

时间:2022-05-27 14:25:06 来源:网友投稿

关于基层社区治理的几点思考5篇

关于基层社区治理的几点思考篇1

  共产党员要始终保持普通劳动者的本色,同周围群众保持密切的联系。下面是众鑫文档网小编为您推荐关于全市基层党建计划推进工作情况简报。

  全市党建工作座谈会后,我们按照市委部署要求,高起点开局、高标准开展、高质量推进。X月份以来,中组部、省委组织部督导调研组对我市工作开展情况给予充分肯定,《中国组织人事报》《X日报》等主流新闻媒体X余次对我市有关做法进行了宣传报道。

  一、主要成效

  一是深入推进学习。全市各级党员领导干部带头落实市委要求和双重组织生活制度,市委常委会带头集中学习******在省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话精神,组织各级党员干部收看了大型电视政论片《X》。X月X日,我市以现场直播的形式,举办了……微型党课比赛。“七一”前后,组织了X学习教育专题党课,县级以上党员领导干部以双重身份参加组织生活会并进行了讲党课,全市各级党组织共开展讲党课活动X余场次,近X万名党员受到了不同形式的教育。X月X日,全省首场X先进事迹报告会在我市启动,并在全市各县组织了X先进事迹巡回宣讲活动。X月X日,组织了大型豫剧现代戏《X》巡演活动,在市、县进行了X场巡演。在县处级以上党员领导干部中开展了学习X同志先进事迹心得体会征集活动。在全市第一期党代表履职能力提升专题培训班上,教育引导各级党代表“学为表率”,带头推进党建计划。X月份以来,市委组织部X次派出督查督导组,对学习教育推进情况进行了全面督查,提出了具体整改要求。二是注重实效“做”。在全市基层支部全面推行了党支部主题党日制度,每月组织一次活动,每次聚焦一个主题,组织了学习X和脱贫攻坚专题组织生活会,部分县(市、区)聚焦全市中心工作召开了专题民主生活会。以支部为单位组织开展了丰富多彩、结合实际、特色鲜明的“公园绿荫”、田间地头、生产一线“主题党日”活动,增强了支部活动的吸引力和影响力。出台了《X市农村党员管理办法》,确保了农村党员学习教育全覆盖。注重发挥各级党代表示范引领作用,结合机关、农村、社区、企业、学校等不同领域,开展了“建功九大体系,争当X先锋”活动。印发了《关于进一步做好先进典型选树工作的通知》,广泛选树“我身边的优秀共产党员”, 在全市基层党支部开展了学习X活动,涌现出了……等一大批X先进典型。X月X日,《X日报》对我市涌现的先进典型群体进行了深入宣传解读。三是标本兼治“改”。聚焦“四个合格”深入改,“七一”前,各党支部召开专题组织生活会,以“四个合格”为标准,组织开展了第二专题讨论,建立了党组织和党员整改台账。聚焦突出问题持续改,各级党组织聚焦巡察和党建暗访督查反馈意见、脱贫攻坚和环境综合治理等工作中暴露的问题,坚持靶向治疗,通过精准发力、对账销号,持续整改。聚焦标本兼治全面改,从源头上找原因、建制度,在规范基层组织生活、强化党员服务管理、推进常态化制度化等方面,市、县、乡三级新建制度X余项。编印了《X市基层党组织活动经验选编》,供基层支部学习借鉴。四是立足发展“促”。以推进党建计划为切入点,组织各级党组织紧紧围绕X工作布局开展“五查五促”,组织引导党员干部在着力稳增长保态势、推进九大体系、打好两个攻坚战等工作中,充分发挥先锋模范作用。组织各县(市、区)、市直各单位结合“五查五促”对表校标,找准关键症结,主动认领问题,全面深入查摆,通过建台账、抓落实,把“促”的成果体现在推进“四高一强一率先”奋斗目标上来。

  二、存在问题

  一是学习教育常态化制度化还未真正形成。二是一些党组织和党员干部侧重于党章党规党纪学习,在全面系统深入学习系列重要讲话上还有欠缺。三是一些党组织和党员学习教育与联系中心工作不紧密。

  三、下步打算

  在下步工作推进中,一是持续抓好学习。把******在省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话精神和深入学习X、X同志先进事迹作为近期学习重点。二是开展实践活动。在全市各级党组织中分领域开展……主题实践活动,组织各基层支部以“弘扬道德风尚,做品德合格党员”为主题开展第三次专题讨论活动,并持续抓实“三会一课”等组织生活会制度的落实。三是聚焦问题整改。把问题导向贯穿学习教育全过程,组织各单位深入开展“五查五促”活动,建立整改台账,彻底整改到位。四是组织党员培训。以严格党的组织生活制度相关规定为培训重点,通过市级示范培训、县级普遍培训、其他领域归口培训的方式,在X月底前将基层支部书记和党员轮训一遍。五是抓好典型选树。注重面向基层一线,结合日常工作及落实组织生活制度情况,在全市深入发现挖掘一批X先进典型,为庆祝建党百年营造浓厚氛围。

关于基层社区治理的几点思考篇2

  按照要求,我就抓基层党建工作情况进行述职,请各位领导和同志们予以评议。

  一、成绩清单

  1.聚焦主责主业,不折不扣抓基层党建工作落实。

  坚持把抓基层党建摆在首位,召开定期议党2次、专题议党12次;深入基层调研16天、24次,推动解决__电力经营不善等问题2件;为群众办实事20余件。

  2.落实多项举措,深学细做促学习教育取得实效。

  制定“学党章党规、学系列讲话”短期学习计划3次,开展跟踪督学12次,开展专题学习讨论5次;党员干部对照“四讲四有”标准,查找问题75个,整改解决75个;开展主题活动12次,参观红色教育基地4次,服务群众11次。

  3.紧盯难点重点,砥砺奋进助党建发展两翼齐飞。

  成立开发区非公企业综合党委,配备专职副书记1人、专职党务干部3人;党的组织和工作覆盖率均为100%;发放党建经费6000元;新建1040平党群活动服务中心,组织开展系列活动6次。

  4.注重守正创新,凝心聚力破攻坚任务困局难题。

  对接贫困户28户、43人,落实帮扶资金6万元,发放扶贫鹅苗560只、服装120套;创新运用“我的e社区”、“党员小书包”等互联网载体,培育和打造“指尖课堂”党建品牌。

  5.坚持整风肃纪,紧攥拳头筑党风廉政铜墙铁壁。

  召开党风廉政建设专题会议8次,组织全体职工观看反腐倡廉警示教育片3次,开展自查自纠、自我警醒6次;诫勉提醒机关干部3人。

  二、问题清单

  1.思想认识缺少履职尽责的紧迫性。

  没有深刻认识到新形势下抓好基层党建工作的重要性和紧迫性,工作投入精力不足,抓经济发展“硬”,抓基层党建工作“软”。

  2.问题处理缺少开拓创新的主动性。

  面对新问题,习惯遵循老办法,不能以开拓创新的精神面对、分析和寻找解决问题的方案,基层党建创新性成果较少。

  3.责任落实缺少督导问责的经常性。

  责任落实摆位不重,落实和督导党建工作责任发力不够,到基层督查问责次数不多,导致抓基层党建层层压实责任力度不够。

  4.工作开展缺少为民服务的自觉性。

  没有把自己真正摆进为民服务“排头兵”行列,在党员管理、联系群众等方面没有发挥好示范带头作用,服务成效不够显著。

  深刻反思以上问题,主要有三个方面原因:

  一是工作抓手不强。

  抓基层党建工作措施不多、抓手不硬,在落实党建工作责任制、强化党员教育管理、促进干部作风转变等方面落实不深不透。

  二是工作统筹不够。

  没有用系统的全局观念、长远的战略思维考虑问题,对各项工作之间的内在联系研究不深,对党建各方面资源力量融合发展不够协调,没有形成整体推进的态势,工作影响力不够强大。

  三是工作落实不力

  抓基层党建工作“一竿子到底”的精神不够,缺乏经常性、持续性,部分党建工作提要求、压担子多,交任务、给压力少。没有把每个领域、每个环节抓具体、抓深入,缺乏盯住问题抓落实的韧劲。

  三、任务清单

  1.强化主体责任意识,严格落实管党职责

  积极适应“全面从严治党”新常态,重点研究部署基层党建工作,靠实党工委主体责任。严格落实督导检查、考核评价机制,对党建重点工作任务跟踪推进,努力形成以制度抓落实、以制度促落实的良好局面,推动党工委主体责任、班子成员“一岗双责”全面落实。

  2.加强党建责任落实,提升党组织执行力

  每年至少召开两次开发区党工委会议,搞好基层党建工作总体设计;不断靠实党工委班子的集体责任,提高党的基层组织的执行力;发挥纪检作用,对各党组织执行党的组织生活制度的情况进行专项督查,确保各项制度落实。

  3.狠抓干部能力建设,提高为民服务水平

  深化学习教育成果,促使党员干部进一步找差距、寻弱点,达到以考促学、以学促改、学以致用的目的;狠抓干部能力建设,提高驾驭全局、科学决策和开拓创新等能力;进一步强化服务意识,心系基层、情系群众,积极为基层排忧解难,诚心诚意服务基层。

  4.注重党建工作创新,推动园区科学发展

  打造“一站式”党建综合平台,增添园区党建发展动力。强化改革创新,将起步区打造成一流口岸物流、仓储和商贸区。围绕中心工作,突出改革创新,打造亮点和特色,全力推动开发区基层党建工作取得新成绩、迈上新台阶。

关于基层社区治理的几点思考篇3

  作风建设永远在路上,作为党员干部,更要把“三严三实”作为检验党性原则的一把尺子、立身做人的一面镜子,把自己锻造成为一名“政治坚定、执政为民;求真务实、乐于奉献;敢于担当、锐意进取;艰苦奋斗、勤俭节约;为人正派、廉洁奉公”的好领导、好干部。

  一、强化进取意识和工作作风

  强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,在自己的岗位上大展才智,释放出自己的最大能量,增强责任感和紧迫感,用最大的努力去争取最好的工作业绩。

  二、强化干部意识和服务意识

  强化政治意识,牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统,强化纪律意识,自觉加强组织纪律性,作为一名党员干部在组织上要服从领导和工作分配,但思想上要与党意志保持一致,做到活到老学到老、改造到老,只有思想上保持了先进性,才能在行动上体现先进性。

  三、继续加强学习不断提高综合素质

  提高综合素质,必须保持政治上的坚定性和理论上的完整性。因此必须自觉加强政治和业务理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高综合素质,其目的是增强为人民服务的本领。要具有做好本职工作、争创一流业绩的本领,努力增强驾驭市场经济的本领、做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领

  四、强化求真务实真抓实干的意识

  要发扬求真务实精神,大兴求真务实之风,进一步增强工作的责任感和紧迫感,克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,下决心从事务性工作中解脱出来,下决心从送往迎来中摆脱出来,把心思用在干事业上,把精力投到抓落实中,创造实实在在的工作成绩;要坚持好跟班劳动和蹲点制度,到一线去了解情况,心贴心地与职工进行感情沟通和交流,从群众反映最多的问题上寻找工作的突破口,研究新情况,拿出新办法,解决新问题,创造新业绩。

关于基层社区治理的几点思考篇4

  今年我局的党建工作在市委、市政府的正确领导下,在市委组织部和市直机关工委的正确指导下,始终认真开展学习贯彻“两学一做”学习教育活动,强化“四个意识”,突出抓好思想政治建设、机关党的组织建设和党风廉政建设,围绕发展大局,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,不断增强党组织的战斗力、创造力和凝聚力,提升机关党建水平,促进各项工作等方面取得了明显成效,为完成全年价格监督检查工作提供了有力保障。下面,我就20__年度党建工作述职述廉如下:

  (一)我局将党建工作与业务工作同安排、同检查、同考核,不断加强党建工作规范化、制度化建设。

  召开多次班子会议深入分析研讨,将基层党建作为工作重点,列入重要议事日程,把党建工作列入考核的重要内容。

  (二)抓党建落实主体责任

  作为价监局党支部书记,我认真履行党建第一责任人职责,认真落实市委决定和会议精神,扎实开展“两学一做“学习活动和贯彻传达学习十九大精神,不断提高全体党员的政治理论素质。要求支部委员要履行“一岗双责”,并定期组织召开党建工作例会,确保党建工作落在实处。同时,强化领导班子学习示范作用,用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。进一步落实党支部领导班子理论学习制度,把党性修养和作风养成作为党员干部的必修课,纳入班子集体学习内容,以班子成员率先带学,推动机关理论学习真学真用。

  (三)抓党建促“两学一做”深入开展

  按照市“两学一做”学习计划要求,我局认真执行“三会一课“制度。严格落实市推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案,按照学习计划定期开展学习,做到了年度有安排、月月有计划,组织本单位党员干部经常学、长期学,做到将“两学一做”学习内化于心,外化于行。按照规定我局每月第一个周五定为主题党日,其余星期五组织召开全局干部大会进行集中学习。切实增强了基层党组织的凝聚力、战斗力与创造力,充分发挥了党支部推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐等工作。

  (四)抓党建促党建互联网建设

  推广“互联网+党建”工作,推进互联网等信息技术与党建工作相结合,不仅建立了党建微信群,同时全局在职党员全部下载安装了“____”APP,实现了党建传统优势与信息技术有机融合。并充分利用新媒体,搭建微信公众平台,利用微信公众平台、___APP等软件,制播党员教育节目,并督促本单位党员利用新媒体平台进行学习。

  (五)抓党建促精准脱贫工作

  自脱贫攻坚工作开展以来,我局党组高度重视,创新机制,认真谋划,精心组织,使脱贫攻坚工作有序开展。至20__年__月底,我局全年共开展2次“扶贫送温暖”捐赠活动。_月份我局面向社会募集资金__元,为我局包保的贫困户每户发放精神补助现金___元,用于购_耕所需种子等物资。__月份,我局扶贫乡镇由___三个乡镇下辖村组变为__下辖村组,局党组再一次组织下乡扶贫送温暖活动,动员全局党员干部为贫困户共计捐款____元,为每一户贫困户送去两袋面、一桶油。并对新调整包保扶贫户进行摸底调查制定精准扶贫方案,在扶贫工作中我局开展不定期走访慰问贫困户行动,及时与贫困群众交流沟通,了解贫困对象的家庭情况、经济状况、致贫原因及希望政府对其给予何种帮助等问题。截止目前包保干部人均入户9次。纳入低保20余户,民革房改造3户,提供就业信息20余条,免除教育费用5户,帮助贫困户优惠购买种子化肥10户。我局将严格按照市委、市政府的安排部署,在市扶贫办的指导下,结合部门工作实际,进一步加大帮扶工作力度,按照脱贫攻坚工作计划,全力打好脱贫攻坚战,努力解决贫困户当前所需。

  (六)抓党建促机关各项活动开展

  组织机关干部积极参与组织活动。一是参加全市职工篮球、羽毛球、乒乓球比赛和市里组织的各种知识竞赛活动,活跃了机关干部的文化生活提高了凝聚力。二是利用中国人民解放军建军__周年之际,组织全体党员干部集体观看了建军__周年阅兵。通过观看阅兵,全局党员干部深刻的认识到祖国的强大,更激发了爱国主义情怀。三是利用在职党员进社区活动,组织在职党员进社区服务2次。组织全局干部为社区捐衣物___多件。在全市开展的环境卫生整治活动中,局领导亲自带队组织全体干部在分担的三个市弃管小区集中清理卫生_次。实现了机关党员和社区的有效对接,有力地推动了活动的深入开展。为活动的广泛开展提供了扎实的组织保障。

  (七)抓党建加强意识形态工作。在市委、市政府的领导下,切实加强本单位意识形态工作,进行了相应的探索,取得了一定的成效。做到强化责任担当,高度重视意识形态工作。创新工作方法,切实增强意识形态工作的凝聚力。以经常性开展“两学一做“学习教育工作为契机,进一步提高认识、强化责任、落实措施,做到把思想意识形态工作做实、做好、做出特色。深入学习了******关于全面从严治党、加强基层党建工作的重要讲话和指示精神,不断强化本单位党员干部四个意识,提高政治站位,增强政治能力,在思想、政治、行动上同以***同志为核心的党中央保持了高度一致。

  (八)抓党建开展从严治党教育

  抓党建落实从严治党各项决定。严格落实党风廉政建设的各项部署,层层签订党风廉政建设责任书;不折不扣落实中央八项规定、六项禁令,定期播放党风廉政电教片,进一步健全落实惩防体系建设。大力加强局机关作风建设,把践行“三严三实”和整治不作为乱作为工作为重点,深入开展了党风廉政建设宣传教育。组织机关党员干部深入学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,自觉用准则条例规范言行。开展多种形式的党性党风党纪教育,组织全体党员干部集体观看党风廉政宣传教育片《永远在路上》、《打铁还需自身硬》。运用正反典型教育警示广大党员干部,筑牢拒腐防变的思想道德防线,不断聚合向善向上的正能量,推动软弱涣散基层党组织整顿转化。

关于基层社区治理的几点思考篇5

  根据这次巡察工作的要求,XX社区党委从以下几个方

  面汇报几年来社区党委工作开展情况、存在问题和整改措施:

  一、基本情况

  (一)自然情况。XX社区位于XX市区中部,现有居民XXXX户,总人口XXX人。党员XXX人,流动党员XX人。低保XXX人,残疾人XXX人,60以上老年人XXXX人,独居老人XXX人,空巢老人XX人,80岁以上高龄老人XXX人,90岁以上老人XX人。

  (二)人员情况。社区工作人员共**名(其中再就业协理员x名),其中党员x人,助理社会工作师x名,社会工作师x名。研究生学历x人,本科学历x人,大专学历8人。社区志愿者**x人。

  (三)工作开展情况。近年来,社区党委在街党工委的正确领导下,严守“六项纪律”、深入贯彻落实中央八项规定精神、不断纠正“四风”问题,自觉遵守中央、省、市、区委有关规定,党委制度机制进一步建立健全,党委的核心作用得到进一步发挥,一是以党建为引领,团结党外干部和群众,结合意识形态工作,开展“两学一做”、“三会一课”、“不忘初心、牢记使命”活动,落实“三个到位”。以党的十九大精神和******重要思想为指针,通过落实“三个到位”实现了“有人办事、有场所办事、有钱办事、有章理事”的工作目标。使社区干部队伍的整体素质明显提高,党组织的凝聚力、战斗力大大增强。1、组织领导到位。成立了社区党建工作协调领导小组,实行了社区党委书记为第一责任人,分管副书记为直接责任人。形成了社区与驻地单位齐抓共建的良好工作局面。2、宣传发动到位。社区党组织通过召开会议、出板报、博客等形式大力宣传加强社区党建工作的重要意义和重点任务。3、运行机制到位。建立健全了社区党建工作联系会议制度、协调制,班子成员党建工作联系点制度和定期督查通报制度。二是打造特色品牌项目四个发挥工作法。1、发挥社区团体作用。2、发挥两新组织的作用开展活动。3、发挥党组织监督作用。4、发挥网格化管理作用。三是以春之梦艺术团、爱心车队、京剧协会、广场舞队几支志愿者队伍为载体开展各类志愿活动,宣传党的方针政策,丰富居民业余文化生活。几年来开展了爱心车队免费接送中高考考生和家长活动;孝老行动与雷锋精神同行活动;“送关爱、送关怀”慰问活动等。通过社区志愿队伍积极努力开展各项活动,不仅让广大居民感受到了党的温暖,还增强了居民对党的认同感、归属感,幸福感、获得感。几年来,社区及个人先后获得了市、区两级的荣誉18个。

  二、存在的问题和不足

  (一)党的领导方面。

  1、党组织的地位和作用“弱化”,缺乏凝聚力。一社区党委与共建单位沟通不够,共建合力不强。社区资源有限,没有充分利用辖区单位提供的资源,离“资源共享、共驻共建”的要求还有很大差距。例:社区活动室面积过小,很多活动无法完成,区教师进修校可以提供大型会议室,一小可以提供活动场所,但对于这些资源社区利用程度不够。二是党委在增加凝聚力问题上缺乏魄力。在职党员参与社区活动积极性不高,导致社区党组织凝聚力不强。党委对在职党员的教育与管理不足。例:每年在职党员都要到社区报道,参与社区活动,但部分在职党员有消极情绪,参与热情不高。社区党委未与在职党员的单位及时沟通,采取有效措施,导致在职党员发挥作用不明显。

  2、党员教育管理只限于表面,党员去向掌握不精准。一是社区党委对新转入党员的日常管理过于表面。例:退休、下岗、失业人员的组织关系转到社区后,个人角色的转换使这些党员参加组织生活的积极性不高。有的离退休党员因年龄大、身体差、党员流动性大等原因增加了社区党员管理教育的难度,社区没有及时组织党员学习谈心。例:社区444名党员,大部分都是退休老党员,在冬天就成了“候鸟老人”,去了南方,手机关机或者换号,经常有短暂失联现象,社区党委没有及时掌握党员去向。二是对非公企业和“两新组织”的指导与管理不到位。例:爱心车队党支部全部由出租车司机组成,因工作性质原因,不能经常性参加“三会一课”,学习笔记也无法按时完成。社区党委考虑到其工作的特殊性,放松了对爱心车队党支部的要求,其党支部有软弱涣散问题,2019年对其进行了整改。

  3、对社区工作人员缺乏引导和监督。社区工作量大,人员少,任务繁重,一些职能部门的任务都延伸到社区,时常处于疲于应付状态。社区人员工作过程中,容易浮躁,有畏难情绪,偶尔抱怨,党委在领导工作过程中,缺乏引导和监督,导致社区工作人员容易出现负面情绪。例:在疫情期间工作量骤增,各口的检查也正常开展,有些工作者有抱怨情绪,虽然及时制止,但仍然没有解决实际问题。

  4、党组织生活制度落实不够全面。党委存在重工作、轻学习的现象,学习流于形式。对组织生活制度抓得不实,流于形式。在抓党员思想教育中,不注重对党员的集中学习,思想观念陈旧落后,宗旨意识有所淡化。例:在主题教育过程中几次的集中学习,虽然党员都参与其中,但很多党员没有理解主题教育的意义,理论掌握只限于表面。

  (二)党的建设方面

  1、社区党员责任意识不强,工作方法因循守旧。邮政社区严格按照工作部署认真组织落实各项工作任务。但整体上看社区工作者积极性不够,责任意识不强。例:在党员活动中,活动负责人没有严格按照上报图片要求使用相机,经常用手机留存图片,导致有时图片不合格。偶有上报活动信息不及时的现象,影响活动上报的时效性。面对新问题和新任务面前更多的是老思路、老办法,与实际工作不相符,对事物的发展认识不深。例:社区为辖区艺术团申请音响设施的过程中,对艺术团实际使用的音乐器材不够了解,导致下发的设备不配套。

  2、社区职能不清晰,服务功能弱化。由于社区工作量大,社区工作者没有实时了解和掌握群众的思想动态,在有居民需要社区出面协调时,社区无法帮助居民解决问题,导致服务功能弱化。一是社区解决不了的问题只能搁置,协调沟通能力有待提升。目前社区承担的各类工作任务有7大类125个小项,一些职能部门(如:供热、自来水、下水)协调起来非常困难。例:二建小楼居民反映,房顶漏水,此楼无房证,没有大修维修基金,大部分住户为低收入人群,无力承担维修费用,社区多次协调未果,无法继续协调,只能搁置,居民对社区认可度不高,给居民造成了困扰。二是社区对辖区内的精神病患者缺乏有效的监管手段。例:低保户**x,犯病就到社区闹,家里管不了,社区建议送到专业医疗机构治疗,病人不配合。其它的精神病患者社区也缺乏有效的管理办法,无法按正常人的标准来要求他们,这部分人有一定的安全隐患。三是疫情期间网格台账更新不及时,给外来返回人员的核实工作带来一定难度。例:居民**x,在疫情期间租住了税务楼的房子,但房主没有通知社区,社区疫情期间入户较少,不了解情况,上级推送信息时误认为非本辖区居民,后经多方核实才确认了住址。四是信访人员按照户籍地管理,不在本社区居住的很难处理。例:信访人员范某,户籍在邮政社区,人多年不在此居住,管理起来非常不方便。社区无法掌握其动向,导致此人两会期间两次进京上访又被劝回。

  3、安于现状、锐意进取的工作意识不强。一是工作中开拓创新少,墨守成规多,缺少创造性地推进发展的工作举措。例:有居民提出阳台要掉落,报给房产后,房产让给找执法局,执法局也不管。一些工作者认为这不是职责范围内的工作,不愿意耗费时间和精力去帮助居民解决问题,没有切实根据情况灵活地开展工作。二是各部门要求开具的介绍信种类繁多,社区无法证明,引发居民不满。例如:公证处要的财产继承证明、工商局要的办理工商执照的证明等。无法出具,居民就办不了事,认为社区为难他们,总有过激的行为和言语发生,社区工作者有时不能耐心为居民解释。

  4、党委缺乏对社区人员的心理疏导。社区抗疫的常态化和各口工作繁多,给工作者造成极大的心里压力,从2020年1月抗疫到至今,社区工作人员工作时间长,没有节假日和补助,每天都在排查、报表、接待隔离人员、和各卡口沟通等等繁杂的工作,目前各口大量的常规工作也开始骤然增多,让社区工作人员压力倍增,情绪不稳,党委缺乏对社区工作者人员的心理疏导,没有及时将社区工作人员的负面情绪转化成正面情绪。

  (三)全面从严治党方面

  1、从严治党不够全面。全面从严治党是实现党的历史使命的必然要求,社区党委对社区党员的思想教育和日常管理不够全面。例:社区党员**x,2017年2月19日因吸毒被公安机关发现并行政拘留五日。根据《中国共产党纪律处分条例》第三十四条第二款规定,邮政社区第二党支部党员大会通过了给予*****留党察看一年的处分。2、工作作风不够严谨。(1)服务态度不到位。党员模范带头作用发挥不够,社区作为基层服务组织,工作琐碎,任务繁重,以至于个别党员党性修养不高,言谈举止不注意个人形象,说话办事方式比较随意。例:居民来办事时,社区工作者有时忘记使用“你好”、“再见”等文明用语。(2)发展党员方式过于被动,没有及时发现优秀的后备力量。发展党员本着自愿的原则,由本人递交入党申请书之后,党组织再进一步进行考察,主动发现和发展先进分子进入到党组织周围的能力不足。例:爱心车队**x,疫情期间主动要求承担运送病患和疑似病例的任务,是一名非常优秀的志愿者,社区党委通过疫情才深入了解到*****的优秀品质,将其吸收入党组织中来。3、党员先锋意识“淡化”。一些党员不注重发挥先锋模范作用,放松了对自己的要求。有的党员日常工作中把自己等同于普通群众,只顾局部利益,缺乏全局观念;少数党员只缴纳党费不参加组织生活;有的党费也要催缴,还有的甚至连党费也不愿意按规定标准缴纳。例:邮政社区现有党员444人,其中七成是退休党员,由于年龄较大,行动不便,难以参加社区活动,无法按时交纳党费,收缴工作难。

  三、下一步工作打算

  (一)加强党的领导力,强化党委的主体作用。1、进一步抓好组织建设工作。认真落实“三会一课”制度,加强党员队伍管理,开展交心谈心活动,从思想上、理论上端正党员干部的工作态度问题。加强与在职党员和共建单位的联系和沟通,发挥在职党员的能动性,为居民提供更加优质的服务。2、通过现代化手段,及时掌握党员的流动情况。通过添加微信、建立党员微信群、登记党员直系亲属电话号码的方式,保持与党员的密切联系。3、加强对非公企业和“两新”组织的党建指导。通过组织其学习、活动,提高党员政治觉悟,深化大局意识,以党建为引领,团结干部和群众。深化抓好党员教育和培训管理与跟踪监督并举,探索加强对新党员管理教育长效机制,不断增强支部、党员队伍纯洁性和先进性,推进党建机制和方法创新。4、加强党员教育管理,提高党员综合素质。在提高党员的综合素质上下功夫。根据不同行业,岗位,特征和党小组区域做好教育管理规划,落实相应的教育内容和培训措施,增强党员政治觉悟,提高党性修养,提高综合素质不断进步。

  (二)加强社区党建,强化宗旨意识,真正做到解放思想、实事求是。1、重视意识形态工作,加强思想引领,做好常态化疫情防控工作。开展经常性谈话,疏导社区工作者的压力和消极情绪。2、切实解决群众关心的热点、难点问题。能解决的立即解决,暂时解决不了的做好解释工作并形成备案,做到件件有着落。3、加强党性修养,树立模范形象,找差距、重落实。进一步改进工作作风,强化社区的服务宗旨和服务意识。通过学习优秀党员的先进事迹和先进典型,对照自己的工作现状找差距、找落实。4、加强党员队伍建设,进一步夯实发展党员的群众基础。高度重视入党积极分子队伍建设,通过调查研究和深入了解拓宽视野范畴,强化教育培养和考察跟踪管理,努力把先进分子吸收到党组织周围,不断扩大党的阶级基础和群众基础。

  (三)全面从严治党,发挥党组织以及社会组织监督作用,随时改进工作中的不足和问题。1、加强党员思想教育,提高“四个意识”,加强与群众的联系,用行动贯彻全面从严治党的决心。密切联系党员群众,掌握党员的思想动态,结合社区实际,动员网格长、楼栋长、单元长等,发现辖区内的问题随时上报党委,对于思想上有波动的党员,及时找到问题所在,帮助其回归正轨。接受居民对社区工作和社区党员、辖区党员的监督,通过广泛监督,把监督渗透到社区工作的方方面面,保证党员队伍的纯洁性和先进性。通过添加退休党员微信或者其儿女微信的方式,为行动不便的党员提供更加人性化的服务。行动不便的党员本人或者儿女没有微信,由支部书记上门代收党费。开展活动时,因身体原因不便参加的党员可以利用远程视频参与互动等等。

  (四)建议。1、成立专门的联动小组,由各单位的负责人或委派人组成。建议成立专业维修队,负责对无物业楼房损坏“三水”的检查、组织、维修,切实解决困扰社区多年的难题。2、信访工作交由专门的部门来进行管理,特别是值守。按照信访人员的居住地进行管理,并协调有关部门予以沟通解决,便于掌握居民动态和实际情况。3、安排专业的心理医生为社区人员疏导情绪。对社区人员心理进行辅导,减少各口工作量,为基层减负。

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