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为什么多样性在数字经济中股票开户无法买入事项

为什么多样性在数字经济21事项2020年9月|赞助声明这是一个公认的事实在企业世界各地的今天,改善劳动力的多样性,特别是性别差异,是企业的当务之急。统计数据表明,女生通常优于男生在学校,直至大学水平,但这种成功依然没有转化为平等的存在在劳动力,特别是不business.All的高层创办的企业走向多样化的今天必须努力,性别和年龄均衡的劳动力。这跟他们的成功是至关重要的。为什么?数字技术不仅显着地改变如何,在何处,和谁在一起业务的开展业务。他们还改变开展业务所需的技能。在老龄化的劳动力的上下文和萎缩的劳动力,这就提出了一个真正的challenge.Today,数字经济是经济问题。它使新的生态系统,使得新的商业模式可能并开辟了新的互动方式,与客户互动。但是,数字经济是从既定的经济本质上的不同。今天,许多老牌企业都建于上个世纪是基础,而企业的世界仍然主要由婴儿潮时期出生的定义 – 它进入劳动力移动电话,个人电脑和互联网之前甚至existed.For我来说,重要的一组在业务的多样性不只是底线,或好处,甚至是最佳业务实践。这是关于我要为工作的组织文化。我希望我的工作的世界是一个每个人的才华被认可和赞赏。我想这是一个在我的女儿们 – 和我们所有的孩子 – 将有机会获得我所查阅到整个职业生涯同样的机会。这是do.This的天经地义的事情,所以我为Verizon工作。我为在其信仰体系的心脏具有多样性的公司工作。我们的信条规定,我们接受多样性,不仅是因为这跟做正确的事,而且还因为它的智能业务。我们的业务是所有关于帮助人们,企业和东西在数字世界更好地沟通。我们有可能使人们保持联系和企业与他们的客户。我们还重点培育多元化和包容性,因为当你在整个地球连接人民和文化的企业重新,这是你成功的蓝图。它s表示基础上,你的未来的业务depends.We都需要承担不断变化的工作的世界变得更美好的责任关系的蓝图。拥抱多样性 – 的思想,观点,年龄,性别的 – 是在数字经济中取得成功的关键。和数字经济是不是将来才有的 – 它那today.For完整的文章,请点击这里:https://www.verizon.com/verizonpartnersolutions/content-hub/why_diversity_matters_in_digital_economy。相关主题宽带城域卫星海底陆地长途无线/移动数据中心OTT和内容企业带宽CDN云协同定位网络安全暗光纤以太网欺诈IOT IP转接IPX互联媒体消息SMS移动MPLS OTT漫游语音/ VOIP 3G 4G / LTE 5G铜DWDM光纤LPWA微波炉NFV OSS / BSS SDN小细胞Sattelite TDM无线IP有线AI Blockchain金融事件每日其他信令网真系统的观点基础设施网络的最终用户服务的通信基础设施妇女在电信获得我们的新闻简报和杂志的自由与跟上最新的新闻和事件信息,免费注册股票开户无法买入

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